2 기본방침

저희 메이저사이트 티모 가치의 뿌리는 고객의 현장 문제를 해결하기 위해 끝까지 일하는 기술자가 되고, 이에 필요한 성실성을 갖춘 "사람"을 육성하는 것입니다 우리는 전체 정신을 갖춘 인재를 육성하기 위해 기술자와 기술자가 계속해서 높은 수준의 기술을 발휘할 수 있는 시스템을 만드는 것이 메이저사이트 티모의 책임이라고 믿습니다

3 "2025년 보건 및 생산성 관리 조직"으로 인증됨

4 건강관리 추진체계

5 건강 문제 및 우선순위 이니셔티브

1 전략 지도

건강 관리를 촉진하면서 우리는 건강 문제를 직원 참여 개선, 건강 상태 유지 및 개선, 고용 능력 향상으로 식별하고 이러한 문제를 해결하기 위한 수단과 구체적인 계획을 명확히 했습니다"전략 지도"생성 중
우리의 주요 사업 중 하나가 건물 관리 시설 사업이기 때문에 일부 24시간 점검 업무도 담당하고 있어 업무 일정이 불규칙한 생활 방식으로 이어지는 경향이 있습니다 이로 인해 생활습관병의 위험이 높아질 수 있으며, 이를 줄이기 위해 운동습관 및 식습관 개선, 흡연율 감소, 정신건강 관리 등 4가지 대책에 중점을 두고 있습니다
건강 관리 전략 맵

2 구체적인 조치

직원들의 신체적, 정신적 건강을 향상시키기 위해 건강보험조합에서 제공하는 건강검진 점수표를 토대로 건강보험조합 및 산업의와 협의하여 2027 회계연도까지 다음 2가지 항목에 대한 목표치를 설정하여 다음 2가지 항목을 추진하고 있습니다

① 운동부족 해소
점수 보고서에 따르면 높은 비율의 직원이 신체 활동이 부족한 것으로 나타났습니다
저희 메이저사이트 티모는 체육관 이용에 대한 보조금을 제공하지만, 2020 회계연도에는 신형 코로나 바이러스의 영향으로 인해 이용률이 낮았습니다 또 다른 과제는 직원의 근무 조건을 고려하여 보다 쉽게 ​​운동할 수 있는 기회를 제공하는 것입니다

② 생활습관 검토
2019년도에는 특정 건강지도 이행률이 높지 않았으며, 건강보험협회에서만 건강검진 권고사항을 이행하였습니다 과제는 일선 직원과의 상담을 장려하는 시스템을 만들어 건강검진 비율을 높이는 것입니다

3 목표값과 실제값

항목			2021회계연도	2027 목표
생활습관병 예방대책	1	정기건강검진 출석률	89.1%	100%
	2	구체적인 보건지도 시행현황(명)	26%	31%
	3	혈압 위험	35.4%	30.4%
	4	혈당 위험	59%	50%
	5	지질 위험	65.8%	62.3%
	6	간 기능 위험	35.3%	32.7%
정신 건강 조치	7	스트레스 체크 테스트 비율	98%	100%
흡연 대책	8	흡연률	29.5%	27%

※1,2,7:항목별 대상자/전체 직원
　3,4,5,6,8: 항목별 타겟층/40세 이상